2023年广东工厂如何招工 2023年广东工厂怎么样

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现在广东省哪个市哪个镇哪个区有工厂在招工多?

广东省东莞市的长安镇、虎门镇、大岭山镇。截止于2023年4月19日，广东省东莞市的工厂最多，东莞市管辖区镇中，长安镇、虎门镇、大岭山镇需要的员工数量多，并且以短工为主，这三个镇的工厂招工最多。招工即招收从事服务或者劳动的新成员，一般用工单位通过招聘会、招聘网、张贴广告、发招工单等多种方式。

在广东好多工厂都说招工难现象,可为什么一些工厂,离职不到三个月不...

工厂并不是离职三个月不能再次入职。而是自离三个月不能入职。这之间是有本质区别的！自离是什么：就是什么招呼都不打就走了的人。这个是工厂减少劳务费用的一个重要手段；新员工入职，从入职，培训，到岗。然后之前学习一周的时间才能正式信任岗位。如果频繁换人，劳务支出是一方面，产品质量和产能都有很大问题。目前有许多年轻人毫无斗志，进厂就为了混口饭，没有长远打算。没钱了就进厂打工一周，赚一点钱就离职网吧上通宵，这个政策主要是限制这些人。

另外，很多地方都发展起来了，以前八九十年代广东是改开放，需要大批的劳动力，所以就没有用工缺口的问题，现在很多地方工资都比广东高，消费水平也没有那么高，那广东不是唯一的选择了，我曾在深圳一间日资公司做，也是有在本公司离职的就不再录取，而且还会通报各个子公司也不得录取，当时我觉着不近人情，但公司的理由就是这些离职人员对公司运作熟悉，招他们回来会扰乱其他工人的军心，而且有相当一部分人都是不是不满工资又或者是不满上司管理离职的，所以能够不录取这些人就不录取。

我还有一种感觉，就是不是招工难，是招有素质的人，有上进心的人，有熟练的人难，你什么都不会一来就要多少多少，问他会什么？什么都不会，你千幸万苦把他教会了就开始讲条件 ，老板也愁得慌。还有，不要说三个月，也不要说广东，其他地方也是一样的。在你即将离开时，会做到做到仁尽义至，一旦上午离开，下午回去，就会拒人于千里之外啦！人争一口气，佛争一炷香。好马不吃回头草，这是古训。留一个暂时栖身的人 ，不如等待一个可以信赖的人的到来。

2023年工厂将面临什么

2023年工厂将面临融资难、用工难、税负重、技术创新压力大、消费者需求的变化的困难。

1、融资难

相对于大企业，中小企业的资产抵押品不足、经营状况不稳定，获得贷款更加困难。

2、用工难

调查表明，近年来企业用工成本每年以20%至30%的速度在提升。企业普遍面临着招工难、用工贵和留不住的问题。再加上资金、土地、原材料、资源环境等因素影响，企业正全面进入“高成本时代”。

3、税负重

除了缴纳税款，中小企业还要承担教育附加费、水资源费、残疾人就业金，以及工商、环保、卫生、质监、公安等部门征收的行政性收费。

4、技术创新压力大

随着科技的不断进步，企业面临着不断变化的技术创新压力。如果企业不能及时跟进最新的技术发展，就有可能被市场所淘汰。

5、消费者需求的变化

随着社会的不断发展，消费者对产品和服务的需求也在不断变化。如果企业不能及时调整自己的产品和服务，以满足消费者的需求，就可能失去市场。

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