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报考海关公务员需要考试公共科目笔试包括行政职业能力测验和申论两科。所有报考人员均参加《行政职业能力测验》和《申论》两科考试。部分省份按照本省实际需要另外增设《公共基础知识》。
中央、国家机关国家公务员和工作人员录用公共科目笔试按A、B类职位分别进行。考生要根据具体的职位的属性(考试类别是综合管理类还是行政执法类)来选择是否要做申论以及申论题目的选择。
公务员面试分为结构化面试和无领导小组讨论两种形式。
结构化面试,是指按照事先制定好的面试提纲上的问题发问,并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。
无领导小组讨论采用情景模拟的方式对考生进行集体面试,通过给一组考生(一般是5—7人)一个与工作相关的问题,让考生们进行一定时间(一般是一小时左右)的讨论,来检测考生各方面的能力和素质,由此对考生作出综合评价。
扩展资料:
行测特征:
1、题量大,时间紧。一般来说,120分钟内要答完130道左右的试题,因此,速度和准确性是考试成功的关键。
2、试题设计的客观化和标准化。
3、试题内容丰富,涵盖面宽。
4、考题形式灵活,题型变化多样。
申论特征:
1、申论材料的社会性
申论命题一定会涉及特定的社会问题或社会现象,这也是申论与其他种文体最大的区别。具体分析,主要包括以下几个方面:普遍关注、政府相关、两种选材(社会问题或社会现象)、内容多样。
2、申论要求的程序性
申论大纲中对材料内容理解和作答都给出了明确的程序性要求:阅读理解—析综合—提出方案—书面表达。
参考资料来源:
百度百科-公务员考试录用公共科目
百度百科-公务员面试
1、具有中华人民共和国国籍。
2、年满18周岁,具有完全民事行为能力。
3、具有大专及以上学历。
4、拥护中华人民共和国宪法。
5、具有良好的品行。
6、具有正常履行职责的身体条件。
7、具有符合职位要求的工作能力。
8、具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
注意事项
在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的,以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考。
现役军人,在读的非应届毕业生,在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员,不得报考。报考者不得报考与本人有应回避亲属关系的公务员(参公人员)所在的同一招录机关,不得报考录用后即构成公务回避情形的机关(单位)或相应职位。
我省高级技工学校(技师学院)全日制毕业生,毕业时取得高级工、预备技师职业资格的,可以分别按照大专、本科学历,报考符合职位资格条件且不限专业的招录职位。
1、年龄必须是为18周岁以上、35周岁以下(1986年10月至2004年10月期间出生)。
2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3、具有良好的政治素质和道德品行。
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
5、具有大学专科及以上文化程度,符合职位要求的工作能力。
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